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Mitarbeiter*in im Bereich Human Resources (Teilzeit möglich)

Sie arbeiten gerne mit und für Menschen? Dann sind Sie im Human Resources genau richtig!

Ihre Anforderungen

  • Sie bringen einen wirtschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal / Human Resources Management (HRM) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Reifeprüfungszeugnis) mit zusätzlichen Qualifikation in den genannten Bereichen mit.
  • Sie arbeiten schon mehrere Jahre einschlägig im Bereich HRM
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und mit Personalsoftwareprogrammen von Vorteil
  • Sie haben ein sicheres Auftreten und sind verlässlich
  • Sie haben eine genaue, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
  • Sie identifizieren sich mit dem Leitbild und den Werten unseres Unternehmens

Sie unterstützen die Leitung Human Resources im operativen Tagesgeschäft (z. B. Planung und Organisation von Fortbildungen, Arbeitsrecht, sowie verfassen von Texten und Konzepten im HR. Weiters arbeiten Sie federführend bei HR-Projekten mit (z. B. Umstellung des Dienstplanungssystems).

Wir bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz und ein Monatsbruttogehalt von mindestens € 2.301,--. Berufsjahre in diesem Bereich werden Ihnen als Vordienstzeiten angerechnet (Mehrzahlung).

Ihr Vorteil: Sie werden in Ihrer Einarbeitungsphase von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleitet. Ein Team aus Expertinnen und Experten schult Sie aus erster Hand. Bewerben Sie sich jetzt und übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis spätestens 17. Oktober 2021.

Mehr Informationen zum Arbeiten bei uns: ggz.graz.at/jobs 

 

Sie haben noch Fragen? Unsere Leiterin Human Resources hilft Ihnen gerne weiter!

Carina Hörting, BA MA MSc


+43 316 7060 1600